供稿：徐洪汉戎　摄影：管理与经济学院　编辑：王倩倩

　　2012年10月12日由betway唯一官网中外家族企业联合研究中心主办、管理与经济学院MBA教育中心协办的“家族企业可持续发展”国际研讨会（International  Symposium）在管理与经济学院——主楼317会议室举行。会议主题是家族企业可持续发展：理论、实践与政策（Sustainable Management of Family Businesses: Theory, Practice and Policy）。中外家族企业联合研究中心主任、管理与经济学院裴蓉教授主持了本次研讨会。

　　大约有40多人参加了参加研讨会。与会者包括必威·BETWAY部分教师、同学和留学生及MBA国际班的学生，还有来自北京邮电大学、中国人民大学等高校的教师和学生，中外管理杂志社以及企业界的代表也参加了本次研讨会。
　　整个研讨会气氛热烈，从12日下午13:30开始，至16:30结束，共有三位嘉宾与大家分享了他们的研究成果。他们是澳大利亚弗林德斯大学的Pi-shen Seet副教授、南丹麦大学的Britta Boyd副教授以及英国胡佛汉顿大学的Yong Wang教授。
　　此次研讨会一共分为两场。第一场由Dr. Pi-shen Seet和Dr. Britta Boyd做专题发言。Dr. Seet的报告主题是Sustaining the Family in Business or Sustaining the Business in the Family: Cases of East and West。在报告中，Dr. Seet介绍了四种不同类型的家族企业，并对每一种家族企业的可持续性进行了分析。Dr. Boyd的报告主题是Sustainable Management of Family Businesses: Research and Strategies。在报告中，Dr. Boyd介绍了家族企业应该加强可持续性的管理以保证自身的长期发展，并通过Bestseller公司（丹麦家族企业的中国公司）的案例，生动地说明了家族企业可持续管理的重要意义。

　　第一场讨论结束后，大家在主楼三层中厅作了短暂的茶歇。嘉宾们和与会者就刚才的讨论主题继续交流，活跃的气氛伴随着香浓的咖啡，烘托出与会者对相关主题的兴趣与关注。

　　茶歇之后开始了第二场讨论。Yong Wang教授的演讲题目是：Dynamic Capabilities of Family Businesses: A Comparison between China and Britain。这是Yong Wang教授与裴蓉教授的合作研究课题的阶段性成果。Dr.Wang根据他们在中英两国所做的调查数据及访问资料，就中英家族企业的动态能力情况进行了比较，并详细介绍了一些中英家族企业之间存在显著差异的相关研究发现，引起了大家的浓厚兴趣。

　　整场研讨会反响热烈，互动频繁。教师和学生们能够流畅地用英语交流。MBA的学生们以及来自企业界的代表能够从企业实践出发，对研究的内容发表自己的看法。国际班和交换生的提问涉及跨文化问题，常常从不同国家企业的相互比较的视角提问，使得讨论话题变得非常有趣。

　　此次研讨会取得圆满成功。